1月17日,省社保中心党委书记陈漫雪一行轻车简行赴新余市开展专项改革调研指导工作。市人社局党组成员、副局长吴宏斌,市社保中心主任吴苏平陪同调研。
调研组先后前往新余市社保中心服务大厅、分宜县社保中心服务大厅,查看了解专项改革落实准备工作、大厅场所服务设施配备、新版信息系统上线等情况。随后赴市人社局开展专项改革工作座谈会,听取了人社部门关于专项改革工作的情况汇报,并就集中整治、信息系统运行、基金安全等工作开展交流探讨。
会上,调研组对新余市社保工作取得的成绩给予了充分肯定。一是工作实。集中整治工作高度重视,多举措优化、深化整改措施、建章立制,成效可圈可点。二是思路新。在提升社保服务质效方面进行了有力探索,数据治理、档案电子化走在全省前列。三是作风优。经办人员政策掌握熟练,服务态度良好,业务素质较高。
调研组强调,专项改革、集中整治、新系统上线等工作后续还需共同谋划,及时响应好群众诉求、解决好新问题。一是要聚焦重点抓好落实。提高政治站位,协同配合,确保专项改革步调一致,合理推进。全面培训广泛宣传,用好“两个清单”,分层分类做好培训,做到群众随时问随时精准回应。扎实推进档案预审,稳妥做好业务经办,按照时间进度及时跟进。二是要认真排查风险隐患。集中整治建立常态化工作机制,持续发力,久久为功。三是要及时反馈系统问题。持续提高新系统办件量,重大要情及时报告。四是要确保社保待遇及时支付。坚持底线思维,做好日常经办、保发放、场所检查工作,维护好社保基金安全。